関西技研とSDGs

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SDGsSustainable Development GoalS

SDGsとは？

　『SDGs（Sustainable Development GoalS）』という言葉を聞いたことがありますか？エスディージーズと読み、日本語では『持続可能な開発目標』と表します。ここ最近はテレビでもよく聞く単語になってきました。
　SDGsとは、2015年9月に国連で開催されたサミットで各国のリーダーによって決められた、2016年から2030年の間に達成するべき国際社会共通の目標です。

SDGsは、17個の大きな目標と、それらを達成するための具体的な169個のターゲットで構成されています。詳細については、外務省のHPに詳細が記載されています。→参照する

小さな一歩がやがて世界を動かす

　ガイドラインや公式に公開されている資料にじっくりと目を通してみると、目標が設定された背景に『〇億人』『〇億ドル』『何十か国』などといった単語が飛び交い、いずれの目標も世界規模で話し合い決定された目標であるため、全世界に向けた地球規模の言葉で表記されています。初めて目を通したとき、『SDGs実現の為の行動を起こす』といってもスケールが大きすぎて、国を代表するような大企業にしか貢献できる活動はないのではないかと不安になりましたが、そうではありませんでした。
　こちらをご覧ください。国際連合から公式に公開されている冊子です。
(画像をクリックするとpdfファイルが開きます。)　

『持続可能な社会のために　ナマケモノにもできるアクション・ガイド（改訂版）』

SDGsへの取り組み

関西技研でできるコト。

関西技研でSDGs達成に向けて取り組んでいることをまとめました。
小さくても、出来ることから少しずつ、前へ。

※赤文字は、関西技研の主となる業務内容。
※文頭の数字は、17の目標に対する169のターゲットについて該当する項目。
※重複する項目は、最も当てはまる項目に記載。

	3-a.分煙。室内は完全禁煙。室外に喫煙所を設置しています。 3-d.全社員に、年に一度の健康診断を実施しています。
	4-4.必要に応じて外部講習、オンラインセミナーを受講しています。　　資格取得支援制度があります。 4-4.測量協会主催による、小学生向けの測量体験学習の講師を務めています。 4-7.年に一度、企業として人権啓発セミナーに参加しています。
	5-4.育児休業制度、介護休業制度、看護休暇制度があります。 5-5.滋賀県女性活躍推進企業に認証されています。
	6-1.上水道設計を行っています。 6-2.下水道設計を行っています。 6-6.河川設計を行っています。（必要に応じて魚道等をを設置します。）
	7-2.本社社屋の屋上に、太陽光パネルを設置しています。　　昼休みは完全消灯し、節電に努めています。 7-3.室内はLED照明を使用しています。 7-a.社用車はハイブリッドカーを使用しています。
	8-5.滋賀県ワーク・ライフ・バランス推進企業に登録されています。 8-6.インターンシップを受け入れています。 8-8.U,I,Jターン就職者の実績があります。
	9-1.設計コンサルタントとして、各種設計を行っています。
	10-4.育児休業、介護休業、看護休暇制度や時差出勤等、柔軟に対応しています。
	11-5.および11-b.護岸、砂防などの整備事業や、河川巡視点検、急傾斜地崩壊対策設計など防災事業に寄与しています。 11-7.公園緑地設計を行っています。 11-b.橋梁点検を行い、損傷や劣化による被害を未然に防いでいます。
	12-4.設計を行う際に、エコマーク認定の対象製品を材料の選択肢に入れています。 12-5.コピーの裏紙利用や、デジタル資料、イントラネットを活用しています。
	13-1.河川巡視点検業務や護岸整備、砂防施設などの治水、治山業務に寄与しています。
	15-2.裏紙を積極的に利用し、紙の廃棄量削減に取り組んでいます。